Įrankiai ir sprendimai Jūsų personalo ugdymui ir tobulėjimui

---

UNLOCK Tests - tai organizacijų ir darbuotojų vertinimo platforma.

Asmenybės, lyderystės, kognityvinių gebėjimų testai, 360 grįžtamojo ryšio ir organizacijos mikroklimato tyrimai. 

Visi šie įrankiai leidžia sklandžiau vykdyti personalo valdymo procesus. 

• UNLOCK Personality asmenybės testas pateikia išsamų asmenybės profilį. Matuoja 6 asmenybės faktorius, 24 asmenybės bruožus ir 8 komandinius vaidmenis. Taikykite atrankose ir esamoms komandoms pažinti. 
• UNLOCK Leadership lyderystės testas - puikus įrankis vadovų ugdymui, jis vertina vadovų taikomus vadovavimo sitlius ir turimas žinias.
• UNLOCK Employee Experience - tai organizacijos mikroklimato tyrimas, kuris vertina darbuotojų pasitenkinimą įvairiais pjūviais.
• UNLOCK Panoramic 360 grįžtamojo ryšio tyrimas vertina vadovų asmenines ir vadybines kompetencijas savo, pavaldžių darbuotojų, tiesioginio vadovų ir kolegų akimis. Šis tyrimas skirtas augimui ir tobulėjimui.
• Kognityvinių gebėjimų testai vertina pastabumą ir matematinius gebėjimus bei papildo atrankos procesą.
• UNLOCK Performance - veiklos vertinimo pokalbių platforma.

Platforma itin lengva naudotis, automatiškai generuojamos ataskaitos bei pateikiamos rekomendacijos, kaip gerinti situaciją.

O apie visus tyrimus kviečiu klausytis čia: Efektyvus personalo valdymas: organizacijos diagnostikos svarba.

Domina? Tada kviečiu susisiekti ir pasikalbėti dėl testų galimybių jūsų organizacijai. Išbandykite nemokamai demo versiją.

Dirbu UNLOCK Tests komandoje konsultante, todėl įrankius ir jų vertę žinau iš vidaus. Su komanda kuriu ir vystau įrankius, o konsultuojant klientus matau apčiuopiamą vertę.